IG Metall Service SBV (Schwerbehinderte Vertretung)

die neue SBV Vertretung

Schwerbehindertenvertreter (v.l.):
Frank Lang (Vertrauensperson der schwerbehinderten Menschen)
Peter Kohnen (1. Stellvertreter)
Bernhard Dopierala (2. Stellvertreter)
Günter Reidick (3. Stellvertreter)
Norbert Ostarek (4. Stellvertreter)
Mümin isen (5. Stellvertreter)


Kontaktdaten
Betriebsratsgebäude Tor 1, Erdgeschoss, Zimmer 4
Tel.: (0203) 52 40186
Fax: (0203) 52 40168
E-Mail: frank.lang@thyssenkrupp.com

Postanschrift:
ThyssenKrupp Steel Europe AG
Schwerbehindertenvertretung
Kaiser-Wilhelm-Str. 100
47166 Duisburg


...arbeitet zusammen mit:
innerbetrieblich:

•  Betriebsrat
•  Arbeitssicherheit
•  SB - Beauftragte des Arbeitgebers
•  Betriebsärztlicher Dienst
•  betriebliche Sozialberatung
•  Personalmanagement

ausserbetrieblich:
•  Versorgungsamt
•  Berufsgenossenschaft
•  Krankenkasse
•  Integrationsfachdienste
•  Deutsche Rentenversicherung
•  Agentur für Arbeit
•  Integrationsamt


...ist Ansprechpartner für:
•  alle Kolleginnen und Kollegen mit gesundheitlichen Einschränkungen
•  schwerbehinderte Menschen
•  gleichgestellte Kolleginnen und Kollegen (Anerkennung durch Agentur für Arbeit)


...hilft Ihnen bei Angelegenheiten mit dem:
Versorgungsamt:
•  Erstantrag
•  Änderungsantrag
•  Widerspruch gegen Bescheide
•  Widerspruchsbegründung

Integrationsamt/ Deutsche Rentenversicherung/ Agentur für Arbeit:
•  Hilfestellung bei Reha - Anträgen
•  Arbeitsplatzgestaltung
•  Beantragung von technischen Hilfsmitteln
•  Eingliederungshilfen


...vertritt die Interessen der schwerbeh. Beschäftigten bei:
•  Arbeitsplatzgestaltung
•  Arbeitszeitgestaltung
•  Eingliederung Schwerbehinderte zu fördern
•  Zusatzurlaub
•  Änderungen der Arbeitsanforderungen und Arbeitsabläufe
•  Versetzung, Umsetzung und Beendigung des Arbeitsverhältnisses


...ist stets vom Arbeitgeber zu beteiligen bei:
•  allen Angelegenheiten die schwerbehinderte und gleichgestellte Beschäftigte einzeln oder in Gruppen betreffen
•  Ver- und Umsetzungen
•  Personalgesprächen
•  Präventiven Maßnahmen
•  betrieblichem Eingliederungsmanagement
•  Kündigungen nach Sozialgesetzbuch IX


...sorgt für die Durchführung und Beachtung von Gesetzen, Vereinbahrungen und Vorschriften wie:
•  Sozialgesetzbuch IX
•  Betriebsverfassungsgesetz
•  Arbeitsschutzgesetz
•  Betriebs-/Integrationsvereinbarung
•  etc.

SBV Flyer

wir haben einen neuen SB Flyer,bitte im Betrieb Verteilen..

(PDF)

28.01.14 09.00

Renten Paket

Auszug aus dem neuen

Renten Paket.

Eurer Schwerbehindertenvertretung informiert.

(PDF)

Bundesministerium für Arbeit und Soziales

(das Rentenpaket)

29.07.14 08.00